CHÍNH SÁCH NHÂN SỰ TẬP ĐOÀN XÂY DỰNG GOLDEN SEA
Nền tảng con người – Động lực chinh phục những đỉnh cao mới
Trong hành trình kiến tạo và phát triển bền vững, Tập đoàn Xây dựng Golden Sea xác định con người là tài sản cốt lõi và là nền móng vững chắc nhất cho mọi thành công. Chính sách Nhân sự của Golden Sea được xây dựng trên tư duy quản trị hiện đại, lấy kỷ luật – chuyên nghiệp – nhân văn làm trọng tâm, nhằm kiến tạo một đội ngũ tinh nhuệ đủ năng lực, bản lĩnh và khát vọng để chinh phục những mục tiêu lớn.
Triết lý Nhân sự: Lấy Con Người Làm Trung Tâm Phát Triển
Golden Sea tin rằng:
Một tập đoàn lớn không chỉ được đo bằng quy mô doanh thu hay số lượng dự án, mà được khẳng định bằng chất lượng đội ngũ nhân sự đứng sau mỗi công trình.
Vì vậy, mọi chính sách nhân sự của Tập đoàn đều hướng tới:
- Thu hút và trọng dụng nhân tài;
- Xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, minh bạch và kỷ luật;
- Tạo điều kiện để mỗi cá nhân phát triển sự nghiệp song hành cùng sự lớn mạnh của Tập đoàn.
Hệ Thống Quản Trị Nhân Sự Chuẩn Mực – Đồng Bộ Toàn Tập Đoàn
Chính sách nhân sự của Golden Sea được vận hành thống nhất dưới sự định hướng chiến lược của Hội đồng Quản trị và Ban Tổng Giám đốc Tập đoàn, bảo đảm:
- Tính đồng bộ giữa hai khối Tổng thầu Miền Nam – Miền Bắc;
- Tính linh hoạt theo đặc thù từng khu vực, từng dự án;
- Tính kiểm soát chặt chẽ theo chuẩn quản trị nội bộ (ICP).
Khối Hành chính – Nhân sự tại Tập đoàn và các đơn vị thành viên đóng vai trò trung tâm trong việc hoạch định, triển khai và giám sát toàn bộ hoạt động nhân sự: từ tuyển dụng, đào tạo, đánh giá, đãi ngộ đến phát triển nguồn nhân lực kế thừa.
Chính Sách Tuyển Dụng: Trọng Năng Lực – Ưu Bản Lĩnh
Golden Sea theo đuổi chính sách tuyển dụng mở – chọn lọc – thực chất, tập trung vào:
- Năng lực chuyên môn vững vàng;
- Tinh thần kỷ luật, trách nhiệm và cam kết với công việc;
- Khả năng thích nghi với môi trường công trường và dự án quy mô lớn.
Đặc biệt, Tập đoàn ưu tiên xây dựng đội ngũ:
- Kỹ sư hiện trường (Site Engineer);
- Quản lý dự án (PMU);
- Chỉ huy trưởng công trường;
- Nhân sự QA/QC, HSE
có tư duy hệ thống, khả năng thực thi và tinh thần “lấy thực địa làm thước đo giá trị”.
Đào Tạo & Phát Triển: Xây Nền Tảng Dài Hạn
Golden Sea coi đào tạo là khoản đầu tư chiến lược cho tương lai. Chính sách đào tạo tập trung vào:
- Chuẩn hóa năng lực theo từng vị trí;
- Đào tạo nội bộ gắn liền với dự án thực tế;
- Bồi dưỡng đội ngũ quản lý kế thừa cho giai đoạn phát triển 2026 – 2030.
Thông qua quá trình “thực chiến tại công trường – rèn luyện trong dự án – trưởng thành cùng tổ chức”, mỗi nhân sự Golden Sea không chỉ nâng cao năng lực chuyên môn mà còn hình thành bản lĩnh nghề nghiệp vững vàng.
Chính Sách Đánh Giá & Đãi Ngộ: Công Bằng – Minh Bạch – Gắn Kết Hiệu Quả
Hệ thống đánh giá nhân sự của Golden Sea được xây dựng dựa trên:
- Hiệu quả công việc thực tế;
- Mức độ tuân thủ kỷ luật, quy trình và chuẩn mực Tập đoàn;
- Tinh thần trách nhiệm và khả năng đồng hành lâu dài.
Chính sách đãi ngộ được thiết kế theo nguyên tắc:
- Cạnh tranh với thị trường;
- Tương xứng với năng lực và đóng góp;
- Gắn kết lợi ích cá nhân với sự phát triển chung của Tập đoàn.
Bên cạnh thu nhập, Golden Sea chú trọng xây dựng môi trường làm việc ổn định, an toàn, tôn trọng con người và đề cao giá trị tập thể.
Văn Hóa Doanh Nghiệp: Kỷ Luật – Chuẩn Mực – Khát Vọng
Chính sách nhân sự của Golden Sea không tách rời văn hóa doanh nghiệp, được hun đúc từ:
- Tinh thần kỷ luật thép tại công trường;
- Chuẩn mực quản trị trong vận hành;
- Khát vọng chinh phục những công trình mang dấu ấn thời đại.
Mỗi cán bộ, nhân viên Golden Sea đều là một mắt xích quan trọng trong hệ sinh thái chung, cùng chia sẻ tầm nhìn, sứ mệnh và giá trị cốt lõi của Tập đoàn.
Nhân Sự – Đòn Bẩy Chiến Lược Cho Mục Tiêu 2030
Hướng tới giai đoạn chiến lược 2026 – 2030, với mục tiêu chinh phục cột mốc doanh thu 20.000 tỷ đồng, Golden Sea xác định phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao chính là đòn bẩy then chốt để:
- Nâng cao năng lực tổng thầu;
- Mở rộng thị phần trên phạm vi toàn quốc;
- Khẳng định vị thế tập đoàn xây dựng uy tín hàng đầu Việt Nam.
TẬP ĐOÀN XÂY DỰNG GOLDEN SEA
Strong Foundations, Reaching New Oceans.
Nền tảng con người vững chắc – Vươn tới những chân trời mới.